Melhores práticas de Inclusão da Pessoa com Deficiência

A proposta da palestra é refletir sobre o conceito de Responsabilidade Social apontando que o cumprimento da chamada “Lei de Cotas” não descaracteriza o exercício desta responsabilidade, mas, pelo contrário, o concretiza, sem que se faça necessária a sua interpretação como filantropia.

PROGRAMAÇÃO

  • Panorama da inclusão de pessoas com deficiência no Brasil
  • O conceito de Responsabilidade Social
  • O paradigma dos apoios
  • Modelo social da deficiência
  • O papel do RH na política de diversidade das empresas

 

05/07/2018 – 8:30h às 11h

LOCAL:

ESPAÇO PHYSIO – Rua da Consolação, 1681 – 6º Andar – SP

 

MINI-BIO

Flávio Gonzales

Flávio Gonzalez – psicólogo, Supervisor de Qualificação e Inclusão Profissional da APAE DE SÃO PAULO, organização que há 57 anos atua na inclusão de pessoas com deificência intelectual.

Sobre mim: atuo há 22 anos ininterruptos na Inclusão Profissional de Pessoas com Deficiência, tendo colaborado diretamente em programas de inclusão com foco da diversidade humana em algumas das mais importantes e maiores empresas e organizações do país; fui professor nos cursos de MBA em Gestão de Pessoas e Gestão de Projetos da UniABC e também no curso de Pós-Graduação em Gestão Estratégica em Diversidade e Inclusão do Instituto Mauá de Tecnologia; autor de diversos livros, entre os quais “Coaching Prático – Fundamentos, Características e Método”, pela AGBook e membro da Red Latinoamericana de Profesionales de la Orientacion desde 2012.

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